Personalvermittlung und Personalverleih im Kanton Waadt

exploitation d'une entreprise de recrutement et conseils en ressources humaines et management dans le domaine de la santé.

recrutement et placement de personnel; évaluation comportemental et évaluation de candidats; conseil en management des ressources humaines; coaching individuel et collectif; consulting en management et leadership; formation et animation de conférences.

la société a pour but l'exploitation d'une agence de recrutement, de placement privé de personnel fixe et temporaire et de location de services, dans tous les secteurs d'activité. Elle fournit toutes prestations dans le domaine des ressources humaines, notamment en matière de recherche, de sélection, de recrutement, de conseil et de gestion. Elle peut également assurer la gestion administrative du personnel, y compris la gestion des salaires, l'externalisation de prestations RH (ressources humaines) ainsi que l'optimisation des processus administratifs et organisationnels, notamment par l'utilisation d'outils numériques et de solutions d'intelligence artificielle. La société peut: exercer toute activité financière, commerciale ou industrielle, mobilière ou immobilière, en rapport direct ou indirect avec son but; créer des succursales ou des filiales en Suisse et à l'étranger; participer à toutes entreprises ayant un rapport direct ou indirect avec son but; accorder des prêts ou des garanties à des actionnaires ou des tiers, si cela favorise ses intérêts.

la société a pour but de fournir, directement ou par le biais de ses filiales, des prestations de transports publics de personnes par la route et le rail ainsi que de transports de marchandises et de gestionnaire d'infrastructures au sens de la Loi fédérale sur les chemins de fer, notamment sur la base de concessions octroyées par la Confédération ou d'autorisations délivrées par les Cantons à la société ou à ses filiales. Dans ce cadre, la société a pour but de proposer à la population des services de mobilité de qualité. La Société peut acquérir, gérer et vendre des terrains et des installations. La société peut également: étendre son réseau ou celui de ses filiales notamment par la reprise de concessions d'exploitation de chemins de fer ou de lignes de transport routier, nouvelles ou déjà établies; fournir directement ou par ses filiales, des prestations de location de services à des tiers ou confier à des tiers tout ou partie de ses activités ou celles de ses filiales; fusionner avec d'autres entreprises à buts similaires; exercer toute activité financière, commerciale ou industrielle, mobilière ou immobilière, en rapport direct ou indirect avec son but; la société peut créer des succursales et des filiales et peut acquérir, grever, aliéner et gérer des biens-fonds; participer à toutes entreprises ayant un rapport direct ou indirect avec son but

la Société a pour but, en Suisse et/ou à l'étranger, la fourniture de prestations de services et de conseils, notamment en ingénierie et en technique, en particulier dans le domaine de la santé, l'exercice d'activités de placement de personnel, de location de services, de mise à disposition de main d'oeuvre et de recrutement, ainsi que toutes activités en rapport.

la société a pour but l'exécution de tous types de prestations dans les domaines du recrutement, dont notamment l'exploitation d'une plateforme de recrutement en ligne. La société peut en outre exercer toute autre activité ayant un lien direct ou indirect avec ces buts; elle peut notamment créer des succursales en Suisse et à l'étranger, participer à d'autres entreprises en Suisse et à l'étranger, acquérir des entreprises visant un but identique ou analogue, ou fusionner avec de telles entreprises, faire toutes opérations et conclure tous contrats propres à développer et à étendre son but ou s'y rapportant directement ou indirectement.

la société a pour but: la fourniture de prestations de services, de conseil et d'accompagnement aux entreprises et organisations, notamment dans les domaines du recrutement stratégique de cadres, du placement de personnel fixe, du conseil en ressources humaines, du coaching professionnel et du développement organisationnel; la fourniture de prestations de formation, de conférences et d'ateliers dans les domaines du leadership, de la gestion d'équipe, du recrutement, de la communication et, plus généralement, des ressources humaines, à l'exclusion des formations techniques spécialisées; l'exercice des activités de conseil stratégique et opérationnel en matière de branding, de création et de développement de marque, ainsi que de conception, production et diffusion de contenus audiovisuels, digitaux et de communication visant à promouvoir des entreprises, leurs produits, leurs services et leur image de marque. Elle peut à titre de but secondaire: participer à toutes entreprises et effectuer toutes opérations mobilières, immobilières, financières et commerciales se rapportant directement ou indirectement à la réalisation de son but; accorder des prêts à ses associés et à des tiers, se porter caution d'emprunts souscrits par des associés ou des tiers, garantir ces emprunts par l'émission ou le nantissement de titres hypothécaires ou par la souscription de tout autre engagement, si cela favorise ses intérêts; créer des succursales en Suisse ou à l'étranger.

la société a pour but de fournir toutes prestations de conseil et de services en matière de gestion des ressources humaines, notamment le recrutement et le placement de personnel fixe ou temporaire, y compris le placement de cadres. Ses activités s'adressent notamment aux domaines des technologies de l'ingénierie et de l'informatique, sans s'y limiter. Elle exerce également des activités de mise à disposition de personnel, de délégation de consultants et de portage salarial dans le cadre de la location de services, principalement dans les mêmes secteurs, tout en restant ouverte à d'autres domaines d'activité. La société propose aussi des prestations de conseil et de formation dans le domaine des ressources humaines. Elle peut enfin exercer toute activité commerciale financière ou autre en rapport direct ou indirect avec son but, créer des succursales en Suisse et participer à d'autres entreprises. La société peut: exercer toute activité commerciale, financière, industrielle, en rapport direct ou indirect avec son but, créer des succursales ou des filiales en Suisse et à l'étranger; participer à toutes entreprises ayant un rapport direct ou indirect avec son but; accorder des prêts ou des garanties à des associés, à ses filiales ou succursales ou à des tiers, si cela favorise ses intérêts.

la société a pour but la fourniture de prestations d'ingénierie, de consulting, d'assistance technique et de conseil en organisation, comprenant notamment les études d'ingénierie, la gestion de projet, l'assistance au maître d'ouvrage, la formation continue d'adultes et l'apport d'affaires, en particulier dans le domaine industriel. Elle exerce également des activités de location de services et de placement privé de personnel, notamment le recrutement, la sélection, l'évaluation et la mise à disposition de ressources humaines. La société peut publier et diffuser des ouvrages et du matériel pédagogique, ainsi qu'effectuer toutes opérations commerciales, industrielles et financières se rattachant directement ou indirectement à son but.

la société a pour but la prestation de tous services dans le domaine du recrutement, notamment, le conseil aux employeurs et travailleurs, le placement privé et la mise en relation pour les services à domicile auprès d'employeurs privés. Elle a également pour but le développement et l'exploitation de solutions numériques liées à ces activités. La société peut en outre exercer toute autre activité ayant un lien direct ou indirect avec ces buts; elle peut notamment créer des succursales en Suisse et à l'étranger, participer à d'autres entreprises en Suisse et à l'étranger, acquérir des entreprises visant un but identique ou analogue, ou fusionner avec de telles entreprises, faire toutes opérations et conclure tous contrats propres à développer et à étendre son but ou s'y rapportant directement ou indirectement.

la société a pour but toutes prestations dans le domaine des ressources humaines, notamment: la gestion administrative et salariale, l'accompagnement du cycle de vie du collaborateur (recrutement, développement et formation), le conseil stratégique et organisationnel. La société propose également des solutions digitales et des services de permanence RH. La société peut en outre: exercer toute activité financière, commerciale, industrielle, mobilière ou immobilière, en rapport direct ou indirect avec son but, à l'exclusion de toutes opérations prohibées par la Loi fédérale sur l'acquisition d'immeubles par des personnes à l'étranger; créer des succursales ou des filiales en Suisse ou à l'étranger; participer à toutes entreprises ayant un rapport direct ou indirect avec son but, en acquérir ou en fonder; emprunter ou accorder des prêts ou des garanties à des associés ou des tiers, si cela favorise ses intérêts.

la société a pour but la fourniture de services en lien avec le recrutement, le placement et la gestion de personnel dans les domaines médical, paramédical et social. Sont également inclus la formation initiale et continue du personnel ainsi que la gestion des salaires et des charges sociales pour le compte de tiers. La société peut effectuer toutes opérations financières, commerciales ou industrielles, mobilières ou immobilières, à l'exception de toute opération prohibée par la LFAIE, créer des succursales ou des filiales en Suisse et à l'étranger, participer à toutes entreprises ayant un rapport direct ou indirect avec son but et accorder des prêts ou des garanties à des associés ou des tiers, si cela favorise ses intérêts.